Download de revistas devmedia FREE – 20mil likes!

Promoção Facebook DevMedia - Mais de 20 mil curtidas

 

A Devmedia está comemorando mais de 20 mil likes no facebook e pra comemorar está liberando o download de 5 revistas gratuitamente. Material de excelente qualidade para os alunos e profissionais da área de TI.

Clique na imagem acima ou http://www.devmedia.com.br/20klikefb.

Tem material de Banco de dados, Java, Mobile, .Net e Engenharia de Software. Tudo o que um futuro técnico de informática necessita para o trabalho.

Bom  “apetite”.

Até a próxima.

TI – Média Salarial e melhores salários iniciais

A revista Exame da Editora Abril publicou entre março e Abril deste ano duas matérias sobre a média salarial dos cargos de TI e comparando com os salários iniciais de alguns cursos um dos que se destaca por ter melhor salário inicial para o recém formado.

Em resumo, sobre a média salarial, seguem os destaques:

Diretor de TI/CIO:

Salário de 2014: R$ 20.000 – 35.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 25.000 – 55.000 (Grandes Empresas)

Gerente de TI:

Salário de 2014: R$ 12.500 – 25.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 15.000 – 30.000 (Grandes Empresas)

Gerente de Projetos/PMO

Salário de 2014: R$ 9.000 – 18.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 10.000 – 22.000 (Grandes Empresas)

Gerente de Infraestrutura/Telecomunicações

Salário de 2014: R$ 9.000 – 16.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 13.000 – 20.000 (Grandes Empresas)

Coordenador de Infraestrutura/Telecomunicações

Salário de 2014: R$ 7.000 – 12.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 8.500 – 16.500 (Grandes Empresas)

Analista de Infraestrutura/Telecomunicações

Salário de 2014: R$ 4.000 – 7.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 5.000 – 8.000 (Grandes Empresas)

Gerente de Sistemas/Desenvolvimento

Salário de 2014: R$ 10.000 – 16.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 14.000 – 20.000 (Grandes Empresas)

Coordenador de Sistemas/Desenvolvimento

Salário de 2014: R$ 7.000 – 13.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 9.000 – 17.000 (Grandes Empresas)

Analista de Negócios

Salário de 2014: R$ 7.000 – 10.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 9.000 – 12.000 (Grandes Empresas)

Analista ERP

Salário de 2014: R$ 7.000 – 11.000 (Pequenas e Médias Empresas)

Salário de 2014: R$ 9.000 – 14.000 (Grandes Empresas)

Veja a matéria integral sobre a média salarial dos profissionais de TI na revista Exame para maiores informações.

Esta matéria é baseada no relatório emitido pela empresa de recrutamento especializado chamada Robert Half. Baixe o documento com todos os dados do relatório aqui(necessita um cadastro básico).

Neste relatório também há algumas outras informações interessantes já comentadas anteriormente em outros posts:

O que mais as empresas esperam dos futuros profissionais de TI?

Habilidades mais valorizadas:
• Foco no cliente e nos resultados
• Autonomia e proatividade
• Perfil de parceria com as áreas de negócios
• Relacionamento interpessoal
• Estabilidades nos empregos anteriores

Indústrias que mais demandam
• Internet
• Serviços
• Serviços financeiros

 

Em resumo, sobre os melhores salários iniciais:

A Matéria sobre melhores salários iniciais informa que o setor de TI foi classificado como 2° melhor colocado em melhor salário inicial:

Posição: 2º melhor salário inicial: tecnologia da informação com R$ 2.850

Veja a matéria integral sobre Os diplomas que atraem melhores e piores salários iniciais para maiores informações.

 

Até a próxima.

 

 

 

 

Links sobre das ferramentas do projeto da Microsoft MSDNAA

Links de vídeos do youtube interessantes sobre as ferramentas da microsoft incluídas no projeto da Microsoft com o Centro Paula Souza:
Sobre o SkyDrive.
Sobre o Office Web APP(word, excel e powerpoint online).
Sobre Gerenciamento de Grupos para compartilhamento.
Sobre Calendário e compartilhamento de calendário com grupo(provas e trabalhos).
Os vídeos são referentes a versão antiga, quando ainda não era o layout do outlook.com mas detalham as suas funcionalidades.

Todos estes recursos são acessados acessando o hotmail.com e entrando com o seu e-mail institucional @etec e respectiva senha.

Divirtam-se! 🙂

Vestibulinho Etec Piraju – 2° semestre 2012

As inscrições estão ai… começam dia 27/04/2012.
Não deixe para a ultima hora.

Alterando a senha do e-mail institucional @etec.sp.gov.br

Conforme combinado, estou disponibilizando um tutorial de como alterar a senha do seu e-mail institucional @etec.sp.gov.br.

São 5 passos simples e seguem abaixo:

1) Faça o login no site http://www.outlook.com. Este é o site do seu webmail. 😉

2) No lado direito superior, clique sobre o menu Opções e clique no submenu Consulte Todas as Opções…

Menu Opções

3) Entrará no menu de configurações do seu e-mail. Do lado direito, mais abaixo, clique na opção Altere sua senha.

4) Encontre a seção Segurança da conta e clique em Alterar

5) Digite nos campos correspondentes a senha antiga(atual), a nova senha e novamente a nova senha para confirmação e clique no botão Salvar. Verifique que existe uma barra que mostrará o nível de segurança da senha. É aconselhável que você coloque uma senha que o nível apareça Alta. Misture letras, números e caracteres especiais como por exemplo #$&. Desta forma a senha fica mais segura.

Pronto, a sua senha está alterada!

Qualquer dúvida, entrem em contato.

Até a próxima.

Oracle Database 10g Express Edition & DB2 Express-C

Adicionei este post aqui para fins de complementar uma palestra sobre Java, Aplicações e Mercado de Trabalho que dei ontem na ETEC – Waldyr Duron Junior em Piraju/SP.

Comentei sobre a versão gratuita Oracle XE do robusto banco de dados Oracle. A versão do Oracle 10g Express Edition pode ser baixada e usada sem custo porém ele tem uma limitação de armazenamento de 4GB no banco. Leia mais no site da Oracle (English). Há as documentações do site da Oracle Started Guide(English), Self Study Tutorial (English)e Oracle Application Express Tutorial(English).

A IBM também tem o DB2 Express-C, banco de dados robusto e também gratuito. Possue algumas limitações quanto a processamento 2 cores e memória 2GB. Leia mais sobre o DB2 Express-C no site do DB2. Publiquei links de e-books do DB2 em post anterior.

Até a próxima.